律师,想了解在杭州市老家到退休年龄但社保还

象山律师 2025-04-26
社保未满被解聘有补偿。操作如下:1. 确认是否被违法辞退,如是则主张双倍赔偿;2. 如非违法辞退,根据工作年限计算补偿金,每满一年一个月工资,不满一年按情况计算;3. 保留好相关证据,如劳动合同、工资单等,以便维权。
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被解聘时,可依法要求经济补偿。处理方式需根据是否被违法辞退及工作年限决定。如被违法辞退,应主张双倍赔偿;如非违法辞退,则按工作年限计算补偿金。
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到退休年龄社保未交满15年被解聘,可能有经济补偿。依据《劳动合同法》,经济补偿与工作年限相关,违法辞退需双倍赔偿。若不及时处理,可能导致合法权益受损,无法获得应有的经济赔偿。
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